9月17日中午，威廉希尔williamhill官方网站于4教A105教室召开有关员工奖励与资助专题培训会。公司党委办公室赵莉以及各小班评议组副组长、监督员准时参与此次会议。
会议主要讲解家庭经济困难员工认定政策、程序、工作要求等，旨在帮助员工各小班更好地传达政策，保证学院后续贫困认定工作的正常进行。
此次会议着重针对家庭经济认定、学院评议督察体系、员工管理系统的使用这三项工作展开讲解，就注意事项、解读日程安排、常见问题等几个方面进行了深入阐述。其内容包括有如何进行家庭经济困难认定，为经济困难员工提供更多的帮助与支持；如何督察小班评议会，保证评议结果的公平公正；如何有效填写员工管理系统，保证工作高质高效完成。据了解，学院此次会议号召各个小班关注员工心理，务必将资助落实到真正困难的员工中去。
值得一提的是，此次学院首次成立“家庭经济困难员工认定工作督察组”以及建立威廉希尔williamhill官方网站勤贷部驻班联系制度。“督查组”以各小班员工代表为主要成员，职责是监督小班评议组成员按照要求。学院安排勤贷部同学驻班联系制度，以便更好地做好联络、沟通，及时反馈工作中的问题。
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